بررسی عملکرد پردیس در دو مدیریت متفاوت/از مثبت ۱۵ دلار تا منفی ۶۲ دلار؛
اولین نشست فرماندهان پایگاه ها و شورای حوزه مقاومت بسیج شهدای پتروشیمی در سال جدید برگزار شد
آغاز عملیات اجرایی یکی از حلقه های مفقوده و شروع نخستین FREE RUN الکتروموتورهای سایت+عکس
دیوار حفاظتی که از خودش هم حفاظت نکرد/ قطب انرژی ایران و معضل پدافندی!
متولیان مقابله با بدحجابی شیوه سلبی و قهری بکار نمی‌گیرند/ شیوه‌های ایجابی و توجیهی دارند
سه راهی چغادک تعیین تکلیف شد/ بسته شدن پرونده راه روستاهای بالای ۵۰ خانوار
به گزارش خبرنگار آوای جم : معاون رئیس جمهور در امور توسعه نیروی انسانی در خصوص تخلف شرکت نفت به بهانه خصوصی سازی در مورد تغییر وضعیت نیروهای شرکتی به قراردادی گفت: باید این نیروها مطابق ماده ۱۷ و ۴۷ قانون شرایط کاریشان به قرارداد کار معین تبدیل شود زیرا براساس ماده ۱۷ و ۴۷ قانون تخلف شرکت نفت در این مورد به علت خصوصی سازی به هیچ عنوان صحیح نیست ضمن آنکه این موضوع باید طبق ماده ۱۲۴ تغییر وضعیت نیروهای شرکتی به قراردادی در اسرع وقت انجام شود.
وی در خصوص اجرای بازوهای نظارتی در مورد نظارت بر روی روند تغییر قرارداد نیروهای شرکتی به قراردادی گفت: یکی از عواملی که باعث انجام کار خوب و درست می‌شود خود قانون است.
اجرای جمعی آن خواسته دولت است براین اساس ستادی در معاونت راهبری توسعه نیروی انسانی تشکیل شده تا این موضوع را به طور جدی پیگیری کند و اگر کارکنان مشکلی داشتند می توانند با مراجعه به این ستاد مربوطه اقدامات لازم را برای رفع مشکلات خود انجام دهند.
این مطلب بدون برچسب می باشد.
