• امروز : پنج شنبه - ۱۶ مرداد - ۱۳۹۹
  • برابر با : 17 - ذو الحجة - 1441
  • برابر با : Thursday - 6 August - 2020

اخبار ویژه

کاهش ۴۸ درصدی سرقت ها در جم/ موتورسنگین ممنوع است و نیازمند پیست هستیم/سیستم امنیتی پیگیر برخی شعارنویسی های هنجارشکنانه/ خود را طلبکار مردم نمی دانیم/ روستازاده ام و شخصا پیگیر سرقت احشام هستم/ مخالف شادی مردم نیستیم/ در سال جاری قتل و سرقت خودرو نداشته ایم بخشدار مرکزی جم خبر داد: اجرای طرح شهر اسلامی در روستاهای جم تحریم و کرونا، دولت را با محدودیت شدید مالی مواجه کرده/ کمک ۲۱ میلیاردی پتروشیمی و دانشگاه برای احداث دانشکده فنی و مهندسی/ آبرسانی جم تا یک سال آینده تکمیل می شود/فاینانس سد باغان حل شد/ مسدود سازی ۲۰ چاه پالایشگاه تا پایان سال/ کلنگ زنی پست ۱۳۲ کیلوولت در دهه فجر/ با وجود منع و تبعات قانونی، از پارس حمایت کردیم/جم و ریز نداریم اولویت تکمیل پروژه هاست/ واریز عوارض آلایندگی به زودی یک بام و دو هوای استخدام های نفت و پتروشیمی؛ وقتی “استخدام صرفا بومی بوشهر” اینجا بد است! پاشازاده: حرفم را در زمین زدم/۱۰۰ درصد به شاهین امیدوارم/باید بیشتر گل می زدیم دروازه بان پرحاشیه چرا در ترکیب پارسی ها قرار گرفت؟/فروزان از تراکتور و بازداشت تا پارس جم!

2
به دستور مدیر عامل منطقه انرژی پارس

اخراج نیروها در آستانه سال نو در شرکتهای منطقه ممنوع شد

  • کد خبر : 7623
  • ۱۹ اسفند ۱۳۹۷ - ۱۵:۲۰
مدیر عامل منطقه ویژه انرژی پارس با صدور ابلاغيه اي مديريت كار و خدمات اشتغال منطقه ويژه پارس را مامور و موظف كرد تا از اخراج كارگران تحت هر عنوان در سازمان منطقه ويژه پارس، شركتهاي مستقر در منطقه و يا پيمانكاري ًهاي فعال در منطقه ويژه پارس جلوگيري نمايند.

آوای بوشهر؛ مدیر عامل منطقه ویژه انرژی پارس با صدور ابلاغیه ای مدیریت کار و خدمات اشتغال منطقه ویژه پارس را مامور و موظف کرد تا از اخراج کارگران تحت هر عنوان در سازمان منطقه ویژه پارس، شرکتهای مستقر در منطقه و یا پیمانکاری ًهای فعال در منطقه ویژه پارس جلوگیری نمایند.

به گزارش آوای بوشهر، در این ابلاغیه آمده است:
با عنایت به اینکه در روزهای پایانی سال قرار گرفته ایم ، بمنظور جلوگیری از ضایع شدن حق و حقوق کارگران شاغل در منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس رعایت موارد ذیل الذکر لازم و ضروری است؛

۱- برنامه ریزی و ممانعت از هر گونه اخراج نیروها در آستانه سال نو در شرکتهای منطقه ( با استفاده از ابزارهای قانونی با قانون شکنان بصورت جدی برخورد شود)

٢- پیگیری پرداخت حق و حقوق و مطالبات نیروهای کاری و کارگری در منطقه ویژه پارس در روزهای منتهی به پایان سال

٣- تشکیل کارگروهی ویژه بمنظور رسیدگی فوری و شبانه روزی به مشکلات کارگری حتی در ساعات غیراداری و روزهای تعطیل منتهی به پایان اسفند ماه

۴- رعایت عدالت در اجرای قوانین کار بین کارگران، کارفرمایان و مجریان بدون در نظرگرفتن شرایط و جایگاهها
۵- تا پایان اسفندماه لازم است بصورت روزانه گزارشی از وضعیت مطالبات کارگری تهیه و به اطلاع اینجانب رسانیده شود.

کلیه مدیران عامل محترم شرکت های مستقر در منطقه ، مدیران سازمان، مدیران شرکتهای پیمانکاری ، کارفرمایان و … در اجرای موارد محوله به اداره کار و خدمات اشتغال منطقه ویژه پارس ملزم به همکاری همه جانبه خواهند بود.

اشتراگ گذاری خبر در شبکه های اجتماعی
لینک کوتاه : https://avayebushehr.ir/?p=7623

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 0در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : ۰
قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در آوای بوشهر منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.